На днях в Бостанлыкском районе организован и проведён на высоком уровне ежегодный выездной обучающий семинар для председателей цеховых комитетов подразделений предприятия.
Семинар открыл председатель профсоюзного комитета общества Б.М. Абдуллаев с докладом «О проводимых работах согласно Стратегии действий по пяти приоритетным направлениям развития Республики Узбекистан в 2017-2021 годах».
Ведущий специалист республиканского совета профсоюза работников химической и фармацевтической промышленности М.Халбаева подробно рассказала о программе содействия Федерации профсоюзов Узбекистана в реализации Стратегии.
Председатель профкома Общества Б. Абдуллаев презентовал проект нового Закона «О профессиональных союзах». Участники семинара ознакомились с положением о проведении отчётов-выборов в профсоюзных органах. С докладом «Об организации совместной работы руководителей подразделений и председателей цехового комитета» выступил начальник УИКТ предприятия П.Гафурбеков.
Предварительно участников семинара поделили на шесть групп во главе с капитанами команд. На протяжении двух дней между командами проводились различные интеллектуальные, познавательные и творческие конкурсы, а также тренинги, опросы-анкетирования, блиц-опросы, а самое главное практические занятия по решению вопросов, имеющих место в ежедневной работе с трудящимися, которыми в разрезе обмена опытом команды могли поделиться между собой. Также проведены практические занятия по подготовке отчётного доклада за период 2015-2019 года председателя цехового комитета, по оформлению протокола собрания, по заполнению форм отчётности и по подготовке данных для графиков показателей.
Одной из приоритетных задач, которую ставит перед профсоюзными организациями Совет Федерации профсоюзов Узбекистана – это реализация комплексных мер, направленных на повышение уровня знаний профсоюзных активистов в рамках проекта «Первичная организация – основа профсоюза» и данный семинар подтверждение того, что руководство и профсоюзный комитет общество уделяют особое внимание данному направлению работы, тем самым способствуя повышению уровня грамотности профсоюзных лидеров подразделений общества.